做最好的自己

7天時間

13門課程

32名成員

35公裏徒步

84小(xiǎo)時的群策群力

這就是科信技術第一(yī)期90後高潛菁英成長營！

敏而好學，厚積薄發，不忘初心，戮力前行。

大(dà)咖雲集   那些人

從公司曆史文化到戰略布局，從新産品新業務發展規劃到高效項目管理理論學習，從結構化思維法到領導力學習......七天裏滿滿高質量的幹貨讓學員意猶未盡收獲頗多，而這一(yī)切，是他們，毫不吝惜地将寶貴經驗傳授給我(wǒ)(wǒ)們；是他們，成爲我(wǒ)(wǒ)們成長路上的領路人；是他們，讓我(wǒ)(wǒ)們感受到公司對90後的重視和栽培，我(wǒ)(wǒ)們無比感恩！敬愛的講師們，是你們讓我(wǒ)(wǒ)們得以站在巨人的肩膀上，看得更遠，飛得更高！

肝膽相照   那些情誼

“勝則舉杯相慶，敗則拼死相救”，這七天的朝夕相伴無疑是一(yī)段難忘的回憶。團隊裏的成員都是來自内外(wài)部不同的部門，從陌生(shēng)到熟悉再到如今的配合默契，我(wǒ)(wǒ)們深刻認識到了團隊的力量，真誠的溝通、組員間互相關愛、共同爲目标奮鬥，培訓結束後一(yī)線同事返回各辦事處時，大(dà)家都充滿不舍，這種情誼，我(wǒ)(wǒ)們将銘記于心！

勠力同心   砥砺前行

玩中(zhōng)學，學後思。怒海争鋒，宏才大(dà)略，在沙盤模拟中(zhōng)學習對“人、機、料、法、環”等要是進行有效管理，體會團隊協同和管理運作；

35公裏“重走科信長征路”，跨越南(nán)山、寶安、光明、龍崗4大(dà)區，曆時10小(xiǎo)時，學員高管40餘人，在徒步的過程中(zhōng)互相扶持，感受科信十七年走過的艱辛曆程，即使腳上已經被打磨出大(dà)大(dà)小(xiǎo)小(xiǎo)數不清的水泡，依舊咬牙堅持一(yī)步一(yī)個腳印走到了重點，這些都是科信人需要具備的态度和精神！

群英荟萃   優秀團隊

“一(yī)組準備完畢，請領導檢閱！”

“二組準備完畢，請領導檢閱！”

......

明星戰隊   感同身受

亮劍隊感謝公司、領導及整個項目團隊，能夠給予我(wǒ)(wǒ)們這次機會，投放(fàng)這麽多資源，搭建起這樣一(yī)個平台，我(wǒ)(wǒ)相信成長的種子已經根植在我(wǒ)(wǒ)們内心深處。

7天時間裏，我(wǒ)(wǒ)們通過團隊之間的合作與競争，進行了思想方面的碰撞，博采衆家之長，汲取營養，認清自己的不足，可以在今後的生(shēng)活與工(gōng)作中(zhōng)做出改變；最後我(wǒ)(wǒ)想感謝我(wǒ)(wǒ)的團隊，由開始的不認識，不熟悉，不了解到最後爲了共同的目标而奮鬥。中(zhōng)間我(wǒ)(wǒ)們有過争吵,有過分(fēn)歧，但最終經過讨論與交流都給出了合理的解決方案。因爲我(wǒ)(wǒ)們堅信，我(wǒ)(wǒ)們是一(yī)個團隊，我(wǒ)(wǒ)們榮辱與共。

不忘初心   學員代表

何同學：通過今天的課程，我(wǒ)(wǒ)認清了自己的定位，也明确了後續需要提升的短闆，樹立了信心，增強了責任感，在以後的工(gōng)作中(zhōng)嚴格要求自己，通過一(yī)步步彌補自身不足，來全面提高各項能力素質，獲得更好的成績，給公司創造更大(dà)的價值。

 李同學：作爲财務部的一(yī)員，從這次培訓中(zhōng)我(wǒ)(wǒ)深刻感受到走入業務、走入一(yī)線的重要性，在今後的工(gōng)作中(zhōng)，将始終保持對業務部門工(gōng)作的良好支撐，了解業務部門需求，減少一(yī)線同事在财務報銷上花費的時間精力，讓他們将更多的時間投入到攻山頭打糧食中(zhōng)，爲公司創造更大(dà)的價值！

劉同學：科信自成立到如今，曆經磨難，可謂是九死一(yī)生(shēng)，這中(zhōng)間難道少得了奮鬥者得付出？從星星之火(huǒ)，幾經磨難到上市，這中(zhōng)間難道少得了奮鬥者的堅持？我(wǒ)(wǒ)們應該要立足于我(wǒ)(wǒ)們自身，要看清我(wǒ)(wǒ)們自身，我(wǒ)(wǒ)們企業中(zhōng)也有着一(yī)批奮鬥者，他們與公司同發展、同呼吸、共命運。

最後，再次感謝科信技術90後高潛菁英訓練營中(zhōng)無私奉獻的各位老師和工(gōng)作人員們，理論培訓告一(yī)段落，在接下(xià)來各部門實戰正揚帆！2019，值得期待！